Книги Українською Мовою » 💛 Наука, Освіта » Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України 📚 - Українською

Читати книгу - "Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України"

385
0
28.04.22
В нашій бібліотеці можна безкоштовно в повній версії читати книгу онлайн українською мовою "Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України" автора Колектив авторів. Жанр книги: 💛 Наука, Освіта. Наш веб сайт ReadUkrainianBooks.com дає можливість читати повні версії улюблених книг на Вашому гаджеті (IPhone, Android) або комп’ютері абсолютно безкоштовно, без реєстрації та СМС. Також маєте можливість завантажити книги на свій гаджет у форматі PDF, EPUB, FB2. Файли електронних книг - це цифрові файли, які призначені для перегляду на спеціальних пристроях, що відомі як читальні пристрої для електронних книг.

Шрифт:

-
+

Інтервал:

-
+

Добавити в закладку:

Добавити
1 ... 169 170 171 ... 210
Перейти на сторінку:
засуджено­го лише тоді, коли до цього він мав інші, передбачені у ст. 132 КВК України дисциплінарні стягнення, які були не зняті та не погашені в установленому порядку. Тобто це є крайній захід дисциплінарного впливу, який можна засто­совувати лише після того, як вичерпано можливості впливу на особу засудже­ного інших, передбачених у законі видів дисциплінарного примусу.

17. У частині 10 ст. 134 КВК України йдеться про такий принцип дисцип­лінарного покарання, як неможливість повторного поміщення в ДІЗО, карцер, ПКТ або ОК тих осіб, які трималися на цих об’єктах. Це означає, що до засу­дженого, який тримається в ДІЗО, можна застосовувати всі визначені в законі заходи стягнення, крім продовження терміну попереднього його поміщення в дисциплінарний ізолятор під час відбування даного дисциплінарного покаран­ня. Те саме стосується і тих осіб, які тримаються в карцері, — повторно пере­водити їх у карцер (продовжувати термін) адміністрація УВП не вправі. Ана­логічно вона не може поступати й щодо засуджених, переведених у ПКТ чи ОК.

18. Порядок поміщення і умови тримання засуджених у ДІЗО, карцері, ПКТ або ОК визначений у п. 88 ПВР УВП.

Особи, до яких застосовані зазначені вище заходи дисциплінарного впли­ву, зі складу відділень не виключаються. Начальники відділень (вихователі) проводять з ними виховну роботу і в період відбування стягнення.

Для осіб, які хворі на туберкульоз, тривалість щоденної прогулянки в ДІЗО, карцері, ПКТ (ОК) збільшується до двох годин.

Засудженим забороняється брати із собою в ДІЗО або карцер продукти харчування й особисті речі, за винятком рушника, мила, зубної пасти (порош­ку), зубної щітки; їм не дозволяється відправляти листи і курити. Для осіб, яких переводять у ПКТ (ОК), забороняється брати із собою продукти харчування, особисті речі, крім предметів першої потреби, тютюнових виробів і сірників.

Для зберігання предметів особистої гігієни в камерах обладнуються навіс­ні полички. Адміністрація УВП забезпечує зберігання особистих речей засу­джених протягом строку перебування їх у ДІЗО, карцерах, ПКТ, ОК.

Приймання засуджених у ДІЗО, карцери, ПКТ (ОК) здійснюють молодші інспектори під керівництвом чергового помічника начальника установи або їх заступників, про що фіксується в журналі. Засуджені підлягають повному об­шуку. Вони переодягаються в одяг, який закріплений за цими об’єктами. Ці осо­би санітарну обробку проходять окремо від інших осіб. Прибирають камери самі засуджені, які в них тримаються, у порядку черговості.

У разі переведення засудженого в ПКТ (ОК) за злісне порушення режиму в ДІЗО строк утримання в ПКТ (ОК) відраховується після відбуття покаран­ня в ДІЗО. У разі переведення засуджених з ПКТ (ОК) в ДІЗО за порушення, здійснені в ПКТ (ОК), строк їх тримання в ДІЗО у строк тримання в ПКТ (ОК) не зараховується.

19. Для забезпечення повної ізоляції засуджених, які тримаються в ДІЗО, карцері, ПКТ або ОК без виведення на роботу, та посилення виховного впли­ву на цих осіб їх тримають окремо від тих засуджених, які працюють, а остан­ніх — окремо від інших працюючих в УВП осіб.

20. Як зазначено в ч. 5 ст. 55 Конституції України, кожен має право будь- якими не забороненими законом засобами захищати свої права від порушень і протиправних посягань. Однією із форм захисту є подача засудженими скарг.

Відповідно до Закону України від 2 жовтня 1996 р. «Про звернення грома­дян», скарга — це звернення з вимогою про поновлення прав і захист законних інтересів громадян, порушених діями (бездіяльністю), рішеннями державних органів, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій, об’єднань громадян, посадових осіб.

Право на звернення є конституційним правом громадян (ст. 40 Конститу­ції України).

21. Скарги на рішення про накладення дисциплінарного стягнення мо­жуть подаватися в усній або в письмовій формі (див. коментар до ст. 113 КВК). Зокрема, усні скарги можуть бути подані в ході особистого приймання засу­джених начальниками УВП і вищестоящими начальниками ДКВС України (п. 36 ПВР УВП). При цьому подача скарги не зупиняє виконання стягнення, що зумовлено особливістю кримінально-виконавчих відносин і методом їх ре­гулювання — імперативним (від. лат. imperativus — владний, наказовий).

Разом з тим, як це випливає зі змісту ст. 56 Конституції України, засудже­ний має право на відшкодування за рахунок держави матеріальної та мораль­ної шкоди, завданої незаконними рішеннями, діями чи бездіяльністю адміні­страції УВП, якщо його скарга буде задоволена в установленому порядку.

22. Про посадових осіб, які вправі застосовувати заходи заохочення і стяг­нення, див. коментар до ст. 135 КВК України.

23. Скасувати — це визнати, оголосити що-небудь недійсним, незаконним, анулювати.

Замінити — означає використати, вжити замість чого-небудь щось інше.

Отже, результатом оскарження накладеного на засудженого дисциплінар­ного стягнення може бути його скасування або заміна. Враховуючи, що у ст. 132 КВК України заходи стягнення розташовані у порядку, який розпочинається з найменш суворого (попередження) і закінчується найбільш суворим (пере­ведення засудженого до ПКТ (ОК), то за змістом статті, що коментується, за­міна зазначених у законі заходів впливу на особу на більш м’які має відбува­тись у зворотному порядку. При цьому скасування стягнення може здійсню­ватися посадовою особою як за власним рішенням, так і на підставі рішення вищестоящого начальника. У той самий час, заміна покарання на більш м’я­ке може здійснюватися лише посадовою особою, яка його застосувала. Вище­стояща посадова особа не вправі заміняти дисциплінарне стягнення, оскільки це може бути визнано перевищенням влади або службових повноважень (п. 5 постанови Пленуму Верховного Суду України від 26 грудня 2003 р. № 15 «Про судову практику у справах про перевищення влади або службових пов­новажень»).

24. Скасування накладеного на засудженого дисциплінарного стягнення вищестоящою посадовою особою може бути здійснено у двох випадках:

а) при перевищенні повноважень посадовою особою, яка застосувала по­карання до винної у вчиненні проступку особи;

б) при відсутності порушення з боку засудженого.

Під перевищенням влади або службових повноважень потрібно

1 ... 169 170 171 ... 210
Перейти на сторінку:

 Увага!

Сайт зберігає кукі вашого браузера. Ви зможете в будь-який момент зробити закладку та продовжити читання книги «Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України», після закриття браузера.

Коментарі та відгуки (0) до книги "Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України"