Книги Українською Мовою » 💛 Наука, Освіта » Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України 📚 - Українською

Читати книгу - "Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України"

393
0
28.04.22
В нашій бібліотеці можна безкоштовно в повній версії читати книгу онлайн українською мовою "Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України" автора Колектив авторів. Жанр книги: 💛 Наука, Освіта. Наш веб сайт ReadUkrainianBooks.com дає можливість читати повні версії улюблених книг на Вашому гаджеті (IPhone, Android) або комп’ютері абсолютно безкоштовно, без реєстрації та СМС. Також маєте можливість завантажити книги на свій гаджет у форматі PDF, EPUB, FB2. Файли електронних книг - це цифрові файли, які призначені для перегляду на спеціальних пристроях, що відомі як читальні пристрої для електронних книг.

Шрифт:

-
+

Інтервал:

-
+

Добавити в закладку:

Добавити
1 ... 73 74 75 ... 210
Перейти на сторінку:
дострокового зняття раніше накладеного стягнення.

2. За порушення порядку відбування покарання у виді арешту до осіб, за­суджених до арешту, можуть застосовуватися заходи стягнення у виді дога­ни або поміщення в карцер строком до десяти діб.

3. Порядок застосування заходів заохочення та стягнення щодо осіб, за­суджених до арешту, регулюється цим Кодексом і здійснюється начальником арештного дому чи його заступником. Стягнення у виді поміщення в карцер застосовується за постановою начальника арештного дому.

1. Заохочення і стягнення використовують як інструмент стимулювання належної поведінки засуджених до арешту в період відбування покарання. За­охочення у даному разі розглядається як усунення окремих обмежень, пов’я­заних з покаранням. Єдиною підставою застосування до особи заходу заохо­чення є її сумлінна поведінка. Чесне ставлення до праці при цьому, на відміну від порядку виконання-відбування покарання у виді позбавлення волі, не ви­магається, хоча добросовісна участь у безоплатних роботах береться до уваги при вирішенні питання про заохочення.

2. Вид заохочення має відповідати характеру та тривалості сумлінної по­ведінки засудженого. Якщо засуджений під час відбування покарання допус­кав порушення встановленого порядку та має стягнення, то доцільно застосо­вувати до нього насамперед такий захід заохочення, як дострокове зняття ра­ніше накладеного стягнення.

3. Під сумлінною поведінкою розуміється точне й неухильне виконання за­судженим вимог режиму та правил поведінки, встановлених внутрішніх роз­порядком дня в установі. При цьому враховується й коректне поводження з представниками адміністрації арештного дому, іншими особами, які відвідують установу, а також з іншими засудженими. Накладені раніше стягнення, що бу­ли зняті або погашені у встановленому законом порядку, не перешкоджають оцінці поведінки засудженого як сумлінної.

4. Заохочення у виді подяки полягає в моральному схваленні вчинку лю­дини, у висловленні йому похвали за сумлінну поведінку. Зазвичай, подяку ого­лошують перед строєм засуджених або на зібранні.

5. Особливість такого заходу заохочення, як зняття раніше накладеного стягнення, полягає в тому, що при його застосуванні засуджений не отримує якихось пільг, а лише звільняється від тих обмежень, які він відчув у зв’язку з фактом застосування до нього стягнення.

6. Стягнення являє собою захід виховного впливу, що виражається у на­кладенні додаткових обмежень на засудженого. Єдиною підставою накладен­ня стягнення є порушення засудженим порядку та умов відбування покаран­ня, що означає невідповідність поведінки засудженого вимогам внутрішнього розпорядку, тобто, порушення режиму відбування покарання, встановленого в арештному домі. При цьому стягнення має відповідати характеру й тяжкості допущеного засудженим порушення.

7. Закон передбачає два види стягнення, що можуть бути застосовані до засуджених, які відбувають покарання у виді арешту: догана й поміщення в карцер строком до десяти діб.

Призначення стягнення у вигляді догани полягає в тому, щоб звернути увагу засудженого, який порушив вимоги режиму, на неприпустимість подіб­ної поведінки в подальшому. У застосуванні цього заходу стягнення виража­ється негативна оцінка адміністрації арештного дому поведінки засудженого. Засудженого попереджують, що в разі вчинення іншого проступку до нього буде застосоване більш суворе стягнення. Застосування стягнення у вигляді догани не пов'язане з якимись відчутними позбавленнями чи обмеженнями, як це має місце при реалізації інших заходів стягнення.

Догана оголошується в усній або письмовій формі. У першому випадку про її оголошення робиться запис в матеріалах перевірки за фактом вчиненого проступку. Заохочення може бути оформлене й у вигляді постанови чи нака­зу, витяги з яких обов'язково долучаються до особової справи засудженого.

8. Поміщення в карцер строком до десяти діб — досить суворий захід стяг­нення, про що свідчать умови тримання в карцері. Для виконання цього захо­ду в установах створюються спеціальні приміщення — карцери. Обладнання та розташування таких приміщень повинно виключати можливість заподіян­ня шкоди здоров'ю засуджених, але на час перебування в карцері правове по­ложення особи порівняно зі звичайними умовами відбування покарання у ви­ді арешту значно обмежується. У карцері передбачається одиночне тримання, до роботи засуджені не залучаються. При поміщенні в карцер засуджені не мо­жуть брати з собою особисті речі, за винятком предметів туалету (останні ви­даються виключно під час цієї процедури). Дострокове звільнення з карцеру в порядку заохочення законом не передбачається, але це може мати місце, якщо засуджений за станом здоров'я не може триматись у карцері.

9. За кілька проступків, вчинених одночасно, накладається лише одне стяг­нення. При цьому стягнення може бути накладене лише на особу, яка вчинила проступок, і не пізніше десяти діб з дня виявлення проступку, а якщо у зв'яз­ку з проступком проводилася перевірка, то з дня її закінчення, але не пізніше шести місяців з дня вчинення проступку.

Накладене стягнення звертається до виконання негайно, а у виняткових випадках — у строк не пізніше одного місяця з дня його накладення. Якщо про­тягом місяця з дня накладення стягнення воно не було звернено до виконання, то це стягнення не виконується.

10. У статті, що коментується, встановлюється, що правом застосування заохо­чень і стягнень наділені виключно начальник арештного дому та його заступник.

Стаття 55. Особливості відбування арешту засудженими війсь­ковослужбовцями

1. Військовослужбовці, засуджені до арешту, відбувають покарання на гауптвахті.

2. На гауптвахті роздільно тримаються:

засуджені військовослужбовці з числа офіцерського складу окремо від інших категорій військовослужбовців;

засуджені військовослужбовці, які мають звання прапорщиків, мічманів, сержантів і старшин, окремо від військовослужбовців рядового складу;

засуджені військовослужбовці, які проходять службу за призовом, окре­мо від засуджених військовослужбовців, які проходять службу за контр­актом.

3. Військовослужбовці, засуджені до арешту, направляються на гауптвах­ту для відбування арешту в десятиденний строк після одержання розпоря­дження суду про виконання вироку.

4. Порядок і умови відбування арешту засудженими військовослужбовця­ми визначаються цим Кодексом та нормативно-правовими актами Міністерства оборони України.

1 ... 73 74 75 ... 210
Перейти на сторінку:

 Увага!

Сайт зберігає кукі вашого браузера. Ви зможете в будь-який момент зробити закладку та продовжити читання книги «Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України», після закриття браузера.

Коментарі та відгуки (0) до книги "Науково-практичний коментар Кримінально-виконавчого кодексу України"